جزئیات محاسبه حقوق تیر ۹۹ کارگران + میزان حداقل حقوق و مزایای کارگران از اول تیر ۹۹

در این مطلب از جدولیاب ، توضیحاتی درباره جزئیات محاسبه حقوق تیر ۹۹ کارگران و همچنین میزان حداقل حقوق و مزایای کارگران از اول تیر ۹۹ خواهیم داشت! با ما همراه باشید. با توجه به افزایش حقوق کارگران از ابتدای تیر ماه سال ۱۳۹۹ شمسی ، تمام کارفرمایان مکلف هستند که این افزایش را از ابتدای تیر ماه هم در حقوق و مزایای کارگران و هم در لیست بیمه منظور کنند.

حقوق تیر ۹۹ کارگران

افزایش حق مسکن کارگران نیز از ابتدای تیر ماه قطعی بوده و اگر مصوبه دولت ماه بعد هم ابلاغ شود، کارفرمایان باید مابه‌التفاوت تیرماه  را پرداخت کنند. اداره کل روابط کار و جبران خدمت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، به تبع بخشنامه ۴۸۶۹۲ مورخ ۹۹/۳/۳۱ (ابلاغ مصوبه شورای عالی کار در اجرای بند‌های ۷ و ۸ بخشنامه مزد سال ۹۹ در خصوص اعمال حقوق و دستمزد مصوب از اول تیرماه سال ۹۹)، جدول محاسبه مزد سنوات از اول تیرماه سال ۹۹ را محاسبه و منتشر کرد.

میزان حداقل حقوق و مزایای کارگران مشمول قانون از اول تیرماه سال ۹۹

حداقل دستمزد ۶۳۶.۸۰۹

حداقل حقوق ماهیانه (۳۱ روز) ۱۹/۷۴۱/۰۷۹

بن کارگری ۴/۰۰۰/۰۰۰

حق مسکن ۳/۰۰۰/۰۰۰

حق اولاد ۱/۹۱۰/۴۲۷

پایه سنوات ۳۳/۳۳۳

( سایر سطوح مزدی از ابتدای تیرماه سال ۱۳۹۹ به میزان روزانه ۱۵ درصد به اضافه روزانه ۵۵۳۳۸ ریال آخرین مزد سال ۱۳۹۸ افزایش پیدا می ‌کند.)

 

[تعداد: ۰   میانگین: ۰/۵]
۰ ۰ vote
Article Rating
ایمیل برای اطلاع رسانی
بهم خبر بده
guest
0 Comments
Inline Feedbacks
View all comments
0
Would love your thoughts, please comment.x
()
x